화나는 일 (2016-10-26)

A: x이통사 연동하실때 테스트 하셨죠? (이러저러한 컴플레인이 왔는데) 테스트 해주실 수 있나요?

B: 저희도 바로 테스트는 안되고 운영실에 이야기 해야 합니다.

A: 테스트 해주 실 수 있나요?

B: 직접 발송 모듈 설치 하시면 안되나요?

A: 테스트 해주 실 수 있나요?

B: 저 좀 바빠요

잠시후

A; XXX씨! 내가 그런거 하는 사람이 아닙니다. 이회사 들어와서 그런걸 해본적이 없어요. 난 그런 코딩하는 사람이 아닙니다.

B: 몰랐어요 사과 드립니다.

A 영업(경력 4년차) 33세

B 개발자(경력 10년차) 34세

물론 내가 B다 

---

빡친 포인트

1. 본인이 영업하는 모듈을 설치 & 발송 해본적이 없다
2. 해본적이 없기 때문에 할 수 없다
3. (그따위) 코딩은 니가 할일이다
1. 실제 발송을 위해서는 sql 쿼리가 필요함, 이런게 코딩이려나
4. 저런 생각을 하는 사람이랑 일해야 한다니

하~ 개발자가 어디까지 해줘야 하나

막상 라이브로 듣고 나서는 졸라 빡쳐서 화도 많이 나고 그랬었는데,

(상무님 쫒아 갈꺼라고, 시나리오 적고 있었다 / 저녁에 술먹고 담남 헤롱거려서 실패 / 이직 할꺼라 지인들에게 지름)

암튼 난 개발지 인지 뭔지 모르겠단 생각이든다

---

요구사항

1. 개발을 할 수 있는 환경
2. 알엔알
1. 개발자
2. gw
3. 개발팀
4. 영업팀
5. 사업부
6. 어플리케이션 개발자 (N/W)
3. 존중하는 문화
1. 사업부내 개발자의 위치 공유 필요
4. 공유 문화

기획 / 디자인 / 개발 / 테스트 / 운영 프로세스 중에 실재로 개발이 젤 오래 걸린다.

개발자 일할 때 제발 인터럽트 하지 말자. 당신들은 그냥 말한마디 겠지만, 컨텍스트 스위칭에 생각보다 많은 리소스가 필요하다. ㅠ

이런 조직에 있어야 한다니 ㅠ

무려 2012년도 글 (http://blog.creation.net/521)

의문 사항

1. 우리 사업부의 비젼은?
2. 평가는

---

삐뚤어 져야지. 흥!

앞으로 9-18 일만하고

사고나도 업무시간 지나면 일안함 췟

이것 저것 해봐야지, 개선해야지 하는 포인트 다 내려놈 / 시키는 것만 할꺼임